六合教師涉吃空餉 財政款被指濫發

    南京市六合區勵志學校是一所民辦學校，學校內大部分教師卻是公辦教師編制，每年領取1100萬元的財政工資。當地一些市民質疑：有事業編制的老師在民辦學校教書，卻領取財政工資，是不是“吃空餉”？南京六合每年為這一民辦學校教師發千萬工資也頻頻遭市民質疑。

    投訴：六合財政每年為勵志中學教師發千萬工資

    　　
    　　“勵志中學既然是民辦學校，學校的老師就應該由民辦學校來支付薪酬，但現在學校的大部分老師是公辦教師編制，他們領取的是財政工資。不僅如此，民辦學校還額外給他們加薪，這對其他學校的公辦教師來說有點不公平吧。”南京六合當地一位公辦學校的李老師提起此事，頗感不平。李老師告訴記者，這種情況已經存在了5年，當地每年1000多萬元的財政就白白送給民辦學校了。

    　　南京六合區的一位王姓家長介紹，原來勵志學校是當地最好的一所公辦初中，5年前突然改制成民辦學校，收費由此水漲船高，“現在一年下來一個學生的學費接近1萬元，民辦學校收費高是肯定的。”至於民辦學校的老師由財政支付工資一事，這位家長表示以前不少人議論過，覺得此事“很奇怪”。

    　　對此，勵志學校的董事長徐廣銀介紹，財政為其學校老師支付工資的情況確實存在，但之前有協議由財政支付教師10年工資。約定在六合區勵志學校工作的公辦教師，退休一名減少一名，退休后的人事關系放在江蘇省六合高級中學，10年內在該校任教的公辦教師以70名為最低基數。由六合區財政按國家政策規定的公辦教師待遇給予保障。[詳情]
    　　 　

    質疑：勵志學校改制被指不倫不類 3疑問待解

    　
    　　南京市教育局規劃處的工作人員介紹，六合勵志中學作為民辦學校，公辦教師比例確實太高，他們已經要求六合教育局要逐步減少公辦教師在民辦學校中的人數，至於公辦教師工資發放問題，則屬於財政部門的事情。

    　　南京市財政局辦公室的吳女士告訴記者，財政局發放事業單位人員的工資，依據的人社局報上來的人員名單。“我們是根據人頭數發放的，至於認定是不是事業單位的人員，我們不負責核實。”吳女士建議記者去南京市人社局進行咨詢。

    　　南京市人社局對此回應稱，人事關系認定是屬地管理，工資福利處的李處長讓記者直接找六合區人社局了解情況。而據六合區人社局局長陳定寶介紹，現在的六合勵志學校採用股份合作制辦學形式。並承認勵志學校是一所“不倫不類”的股份制學校。

    　　三大疑問：六合勵志學校改制是否違背相關規定？公辦學校能否利用財政經費參與舉辦民辦學校？出資佔有比例是如何核定的？[詳情]
    　　

    進展：六合區教育局稱勵志學校教師工資將自籌

    　
    　　六合區教育局局長王谷權告訴人民網記者，勵志中學老師每年領取千萬元財政工資一事，引起六合區領導高度重視，8月30日該區常委會作出2個決定，第一、從今年9月份起，勵志學校的公辦教師工資由辦學單位發放﹔第二、在保証學校穩定和發展的情況下，該校公辦教師逐步退出民辦學校。第一批10名公辦教師調離勵志中學。這表示，六合區勵志中學將變成完全意義上的民辦學校。

    　　王谷權介紹，勵志中學存在的公辦變成民辦、財政參與民辦學校等問題，是逐步形成的，有其特定的歷史條件。2001年左右，教育開始產業化，當時比較流行的做法是“名校辦民校”，在這種情況下，六合高級中學興辦了勵志學校。

    　　“分寸不好把握，矛盾一直存在，這種支持方式不是很適合，如果支持民辦學校1000萬，肯定是沒有人有意見，但是如果是發工資，就不合適了，對這點老百姓一直有意見。”王谷權說，如果嚴格照搬規定，勵志學校的改制確實存在一些問題，因此，當地決定從今年9月份起，勵志學校的教師工資將全部由學校自籌，財政不再代發該校教師工資，另外學校中的公辦教師也將逐步退出民辦學校。[詳情]
    　　

    評論：工資自籌不是南京六合吃空餉事件的休止符

    　
    　　遏止和打擊違法違紀行為有一定規律性，總體而言，問題處在萌芽狀態之下或初發之時，整治起來事半功倍。而問題嚴重之后，則需要標本兼治才能徹底解決“病灶”。我們不能否認六合區教育局叫停撥款的積極意義，但勵志中學的部分教師吃空餉一吃就是五年，得到的處理僅僅是叫停撥款而已，想一想就讓人堵心：大量的財政撥款被慷公家之慨了。更令人憂心的是，看似表面轟轟烈烈的整治，雖然有成效，但這種媒體曝光后就叫停的做法難以治本，甚至很可能只是一種應付。

    　　 我們有必要追問一名並不是官員的商人，為何能一下子如此“淡定”地白吃了5年空餉？六合區教育局如果沒有過硬的理由是解釋不通的，因為，世界上沒有無緣無故的“愛”，一名商人“單兵作戰”不可能取得吃5年空餉的“福利”。我們有必要對此事進行進一步調查。一個簡單的事實是，公辦教師雖然去民辦的勵志中學上班，當依舊保留編制全額撥款的事業單位工資每個月都要經過上級主管部門、人社部門簽批。一個蘿卜一個坑，誰在簽批了工資，誰就要對此事負責，如此一來，問題清清楚楚。

    　　 我們有必要追問一名並不是官員的商人，為何能一下子如此“淡定”地白吃了5年空餉？六合區教育局如果沒有過硬的理由是解釋不通的，因為，世界上沒有無緣無故的“愛”，一名商人“單兵作戰”不可能取得吃5年空餉的“福利”。我們有必要對此事進行進一步調查。一個簡單的事實是，公辦教師雖然去民辦的勵志中學上班，當依舊保留編制全額撥款的事業單位工資每個月都要經過上級主管部門、人社部門簽批。一個蘿卜一個坑，誰在簽批了工資，誰就要對此事負責，如此一來，問題清清楚楚。　
    來源： 人民網江蘇視窗 編輯：胡偉 陳霞
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