快遞行業現降薪潮 引發不少快遞人員辭職

原標題：“雙11”熱潮之下 南寧部分快遞小哥遭降薪

為應對“雙11”購物節，各家快遞公司已進入“備戰”狀態。但令人想不到的是，10月末，南寧當地有媒體報道稱，各大公司的快遞小哥開始出現“辭職流”。

“之前是每派送1件得1元，現在變成0.9元了。”10月22日，百世快遞南寧某分點的秦先生告訴記者，自己剛入行兩個月，但聽到同事說起之前的降薪，引起店裡面幾個員工不滿。

在南寧七星路某網點派件的莫師傅，已經入行好幾年了。“要是再降下去，我可能也會走人了。”他告訴記者，現在的0.9元/件已經是他能接受的底線了。至於派件費下調的原因，莫師傅表示他也不知道。“老板就是說疫情（影響）太難做了，我們員工也比較理解。”他告訴記者，這段時間，據他聽到的消息，南寧百世快遞已關閉了四五家網點。

事實上，並非百世快遞一家如此。記者走訪發現，中通、韻達的派件費也降為0.9元/件，圓通是0.8元/件。EMS則是從原來送件最高能拿到每件1.8元，到現在每件1元~1.2元。一位EMS的員工在接受媒體採訪時說：“如果快遞放第三方驛站的話，每件就降到0.5元了。”每個月工資到手起碼少了1000多元，降薪幅度約為30%。

快遞行業現降薪潮，引發不少快遞人員辭職。人手緊缺，加之部分快遞公司網點倒閉，以致運力不足，不少市民無法按時領到包裹。“支出與收入平衡不了，誰願意繼續干下去？”一位圓通分站點的工作人員說。目前，消費者的購買力和購買欲逐漸恢復，加上商家活動不斷推出，今年的包裹量預計會比往年有所增加，壓力很大。

據報道，近年來，快遞市場價格戰激烈，導致終端派送費用降低。數據顯示，快遞行業毛利率已從2007年約30%的水平，下滑到目前的5%∼10%。在這樣的情況下，快遞企業隻能薄利多銷，快遞員的薪酬福利受限，人員流動性大。

有業內人士表示，應對眼前的“派件難”，企業不妨主動“讓利”，進一步改善快遞小哥的薪資待遇，增強崗位吸引力，讓更多人前來應聘，從而保障行業穩定發展。（記者龐慧敏 通訊員蔣少萱 實習生何婉媚）