織密組織體系“一張網”、育強聚能創效“一隊伍”、搭好發展共進“一平台”……2023年以來，江蘇省揚州經濟技術開發區大力實施產業鏈黨建提升行動，深入探索“黨建引領、鏈主示范、全鏈共進”發展路徑，把紅色堡壘建在鏈上、先鋒力量聚在鏈上，打造高質量發展“聚能環”，激活園區黨建“引領力”。

“按照‘依產業鏈而建、為產業鏈賦能’要求，結合全區先進制造業‘鏈長+鏈主制’改革，由區領導擔任‘鏈長’，成立以鏈主企業為龍頭、規上企業為主體、行業‘單項冠軍’和專精特新‘小巨人’企業為重點、‘小升規’和‘小升高’企業為補充的產業紅盟。”揚州經濟技術開發區相關負責人表示，實施鏈上企業黨組織“雙有”提升攻堅行動，通過排查接轉一批黨員職工組織關系、招聘引進一批黨員人才職工、專項發展一批職工黨員、集中組建一批企業黨組織、調整優化一批聯合黨支部等“五個一批”舉措，擴大“兩個覆蓋”，今年全區已新建15個鏈上企業黨組織。

為深化骨干培養為黨員、黨員培養為骨干的“雙培”工程，揚州經濟技術開發區今年定向投放鏈上發展黨員計劃104個。結合企業生產經營實際和產業轉型發展需要，持續開展“送學進鏈”活動，開展書記領學、骨干帶學、“紅領”促學、交流互學等活動474場，統籌區級“經開雙月黨課”“季度經濟論壇”“職工大講堂”等載體，用好經開區展示館、企業家公園、鏈主企業等31個現場研學點，量身訂制產業鏈“開放式主題黨日”套餐。健全黨員作用發揮機制和評價體系，持續推進“三個一線”、黨員“三亮”行動，新增黨員先鋒崗193個，發布鏈上黨員人才領題攻關示范項目5個，引導企業黨員踐行囑托建功“好地方”，在大戰大考中挑重擔、當先鋒、打頭陣，帶動廣大職工爭先創優，實現黨建與發展“雙強共贏”。

在搭好發展共進平台方面，揚州經濟技術開發區常態化開展送政策、送信息、送服務、送溫暖和問需、問難、問計、問效“四送四問”活動，全覆蓋走訪188家鏈上企業，動態更新產業鏈企業需求、部門資源、行動項目三張清單，組織開展重點企業合作交流會、產業鏈發展主題學習等活動31次，推動達成合作事項23件，引導鏈上企業共克難題、抱團發展，打造互動交流有深度、資源鏈接有力度、訴求收集有准度、建議支持有高度的高效平台。充分發揮產業紅盟橋梁紐帶作用，實施“人才強鏈”計劃，形成一張產業圖譜、一份人才地圖、一張“卡脖子”技術需求清單、一批載體平台、一個產業紅盟智庫“五個一”矩陣，實現黨建引領、產業發展、人才供給、科技創新同向發力。

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