培訓現場。

2月17日至20日，江蘇省住建廳外派干部履職能力提升專題培訓班在蘇州市舉辦，該廳援藏、援疆、科技鎮長團、“雙百工程”、鄉村振興工作隊挂職干部，駐外辦事處、部分處室和單位負責同志等參加培訓。據悉，這是江蘇省住建廳首次舉辦外派干部履職能力專題培訓，此次培訓更多採取走出書齋、深入基層、實地調研、現場學習的方式。

在培訓過程中，學員們通過實地調研蘇州工業園區、姑蘇區平江歷史街區、昆山市新農村建設，深刻理解宜居韌性城市建設、城市更新中的歷史文化保護、新農村建設和城鄉一體化等國家戰略在江蘇的新實踐﹔通過實地參觀中億豐建設集團、蘇州金螳螂建筑裝飾股份有限公司，深入了解相關企業合規經營、科技創新及信息化發展的新成果﹔此外，通過參與盛虹集團、蘇州中設建設集團、蘇州大學專家課堂講解交流，從黨建引領高質量發展、企業轉型發展、優化營商環境等多方面提升學員綜合素質。

“江蘇省住建廳所有外派人員都是省廳在外的一面旗幟。”江蘇省住建廳黨組書記費少雲說，外派干部在履職過程中要進一步把握問題的規律性、趨勢性，結合工作實際，解決問題﹔強化創新與改革思維，將中國式現代化江蘇新經驗運用到派駐地，駐外省干部要“講好江蘇故事”，省內外派干部要“干好江蘇事情”﹔駐外辦事處要進一步解放思想，推動住建行業創新改革，引導鼓勵企業在建設過程中進行全方位改革創新﹔同時，外派干部要強化善於發現基層首創精神的能力，通過挖掘基層行之有效的工作方法和經驗，推動江蘇住建行業高質量發展。

近五年來，江蘇省住建廳先后選派3名援藏干部、4名援疆干部、6名干部挂職科技鎮長團、3名干部參加省第一書記挂職、8名干部挂職省鄉村振興工作隊，還有5位同志根據組織或工作需要參加雙百工程或其他干部外派工作。（省住軒）

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