南京特色“人才夜市”活動現場。林寧攝

華燈初上，求職正忙。1月9日晚，南京夫子廟老門東景區內城牆邊，一場特色的“人才夜市”熱鬧開市，50余家用人單位“挑燈攬才”，帶來超2300個崗位，吸引近3000名求職者到場，線上線下累計收到簡歷800余份。

此次活動是江蘇省“人才夜市”活動的組成部分。今年1月起，江蘇人社部門在全省啟動主題為“‘夜市’助‘就’美好前程”的“人才夜市”活動，分常規夜市和特色夜市兩類推進。常規夜市每周固定舉辦，選址於人社部門招聘場所、零工市場等﹔特色夜市則靈活布局在商業綜合體、熱門景點、大學城等人流密集地。目前，江蘇13個市本級、95個縣（市、區）的137家公共人才服務機構已明確常規夜市的舉辦時間和地點。

此次南京特色“人才夜市” 崗位供給豐富多元，涵蓋軟件信息、智能制造、文旅商貿、酒店餐飲、家政服務等多個行業，既有名企高薪崗，也有民生服務崗，還有數字經濟領域新職業。其中，大模型工程師、機器人AI算法工程師等科技創新類中高端崗位年薪最高達45萬元，主要面向應屆及離校未就業畢業生、成熟人才﹔系統操作員、質量檢驗員、外貿專員等生產制造類崗位多為急招，保障春節期間企業生產﹔京東家政、順豐、海底撈等企業的生活服務崗入職門檻靈活，為就業困難群體、靈活就業人員提供選擇。數字驗証工程師、短視頻直播師等新職業新崗位也同步亮相，折射出就業市場的多元化需求。

“我投了十幾份簡歷，兩家公司有意向錄用我。”24歲的待業大學生小陳專程趕來，言語間難掩欣喜。現場求職人群中，年輕人是主力軍，也有不少中老年人為子女求職咨詢。50多歲的李女士說：“這樣的夜市招聘形式新穎，逛起來輕鬆，希望能為女兒找到更輕鬆穩定的工作。”

南京特色“人才夜市”活動現場。林寧攝

除企業招聘區外，活動還設置了多個功能展區，讓求職服務更貼心。政策咨詢區解讀南京人才政策2.0版新政，提供就業創業、技能提升、社保卡辦理、人才安居等“一站式”政策解讀﹔職場賦能區邀請人力資源專家現場“坐診”，提供簡歷優化、職業規劃、AI模擬面試等個性化服務﹔文旅展示區和互動打卡區融合本地非遺與趣味互動，讓求職者在找工作的同時感受城市魅力。

“人才夜市拓寬了招聘渠道，還提升了企業品牌知名度。”平安人壽社區金融隊伍發展室負責人馬兆南表示，政府搭建的新場景，讓企業與求職者的對接更高效。南京市人才服務中心市場發展部副部長陳偉表示，人才夜市通過將人才招聘、服務與夜間生活場景深度融合，打造兼具創新意義和民生溫度的服務新模式，為各類人才提供更富彈性、更具溫度、更高效率的求職體驗。

“打破人才招聘的時空限制、將人才就業與夜市經濟相融合，是人才夜市最大的亮點。”江蘇省人社廳相關負責人介紹，目前已排定1—2月全省“人才夜市”活動計劃共350場，其中常規夜市265場、特色夜市85場。接下來，江蘇將按月發布“人才夜市”活動月歷，結合知名賽事、節假日等流量節點，在文旅項目、夜經濟消費、音樂節等場景開展活動，同時提供社保、人才、就業全領域政策服務，推出非遺展示、青年人才沙龍等互動活動，以就業服務更有溫度，助力實現高質量充分就業。（胡瑩）

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