雙選會現場。無錫高新區委宣傳部供圖

2月6日，無錫高新區（新吳區）舉辦2026年全市首場大學生就業實習雙選會，搶抓寒假求職窗口期，促進高校畢業生與在校生就業實習對接，服務區域產業人才需求。活動吸引700余名大學生現場參與，線上直播觀看量約4萬人次，參會企業累計收獲簡歷1200份，達成初步就業意向260余人、實習意向190余人。

據了解，本次雙選會緊扣區域“6+2+x”現代產業體系，設置實習崗位專屬展區，共匯聚76家新吳區及經開區企業，涵蓋新能源、汽車零部件、生物醫藥、集成電路、人工智能等重點產業，其中專精特新企業15家、上市公司8家。

活動共提供就業與實習崗位1506個，其中全職崗位1027個、實習崗位479個，本科及以上學歷需求佔比超七成。全職崗位平均年薪約13萬元，最高達60萬元﹔實習崗位平均月薪超3900元。

為提升對接實效，當地人社局構建線上線下貫通、校內校外聯動的服務機制。今年1月上線“錫高新產業人才實訓—就在新吳”線上供需平台，整合崗位發布、智能匹配、一鍵投遞等功能，開設多種實習通道，聯動求職旅社、實訓學院提供全鏈條服務。平台上線一個月已發布實習崗位759個，超230名學生通過平台對接上崗。

活動依托“市區街”三級人社服務體系，提前推送崗位信息與活動預告，同步開展線上直播帶崗和線上雙選會，覆蓋百余所目標高校。現場設置政策咨詢、職業指導及實習規劃指導專區，為企業和學生提供針對性服務，並為外省市學子提供免費住宿及最高1000元交通補貼，為企業提供最高2000元/人/月的實習見習及1000元/人的一次性留用補貼。

據悉，無錫高新區近年來構建“短期體驗、中期實訓、長期發展”漸進式人才吸納模式，統籌人才“引、育、留、用”全流程服務。下一步，當地將持續深化校企對接，織密校園招聘網絡，強化實訓旅社聯動，吸引更多優秀學子集聚發展。