开设“第一书记专题培训班”、开展“党建引领村级集体经济发展大讨论活动”、组建“兴村助力团”、开创“强人带弱村”模式、组织“薄弱村擂台赛”......第二批主题教育开展以来，江苏省扬州市宝应县累计开展主题讨论活动120余次，实现283个村(社区)“两委”干部培训全覆盖，谋划农村经济发展举措500余条，针对性提升薄弱村经营性收入。

为帮助经济薄弱村谋思路、引项目、补资金，宝应县针对50个经济薄弱村，建立由1名县领导挂包，1家机关企事业单位、1家非公企业、1名“第一书记”、1名“兴村主要责任人”、1名“兴村具体责任人兼联络人”组成的“兴村助力团”，主要从规划富农、服务兴农、资源扶农、建设惠农、人才强农等5个方面加大对结对村的指导帮扶力度。

为提升各村发展积极性，宝应县举办“全县经济薄弱村‘你追我赶’擂台赛”，每月组织当月完成村集体经营性收入超60万元的村党组织书记上台“打擂”。“截至今年10月，宝应县柳堡镇两个经济薄弱村集体经营性收入都已超过60万元，至今年底将突破70万元大关。”柳堡镇党委书记王剑波说。

此外，宝应县还开创“强人带弱村”模式，组织7名年富力强的村书记到经济薄弱村担任书记，促进村集体经济整体提升。聚焦村级集体经济发展中存在的问题，进行重点检视整改。同时，强化考核激励机制，把经济指标作为考核村干部的重要依据，并结合群众对村干部工作的服务评价指数，对村集体经营性收入总量、增速连续2年均位列所在镇（区）后10%的村党组织书记，予以刚性调整，杜绝躺平思想，激发基层干部主动能动性。

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