連日來，江蘇各地搶抓春節后返崗復工關鍵期，突出做好重點群體就業服務，保障群眾就業和企業用工需求。

1月30日，南京江北新區舉辦節后首場“創響江蘇”春風行動招聘會，把崗位送到群眾“家門口”。活動現場，21家企業帶來了近700個崗位，涵蓋工程師、設計師、操作工、營業員等多個工種，滿足不同層次勞動者需求。招聘活動還通過線上平台同步直播。記者發現，商超服務類企業因為消費復蘇急招大量人員，生產制造類企業因年后訂單量上漲也進入用工高峰。

南京砂之船奧萊商業管理有限公司人事主管邵珊珊說，現在商場的人流量都是非常大的，所以現在需要招聘大量的營業員，需求有200多人。

南京迪威爾高端制造股份有限公司人力資源部培訓主管童女士告訴記者，員工返崗率大概已經在95%了，有新的項目在上，需要更多的儲備人員，要招到40—50人。

南京高淳、溧水、六合等地當天也紛紛開展招聘活動，送崗位、送政策、送培訓。在南通，新開工重大項目和重點企業招工迫切，南通恆力集團在通州區投資的新項目將在今年底投產，春季需要儲備1000人以上。在鹽城、連雲港等地的招聘會上，求職者也是絡繹不絕。

華潤微電子有限公司制造中心招聘專員虞向華介紹，提供了50個生產操作類崗位、5個工程師崗位，上午前來咨詢人數達到了百人，達成用工意向的超過20%。

江蘇各地點對點返崗服務也在持續開展。日前，連雲港市灌南縣包車接來了53名安徽銅陵的務工人員﹔來自甘肅、陝西、內蒙等地的務工人員陸續抵達常州，武進就業驛站還提供了37間宿舍，可同時容納200多人住宿，務工人員可暫時在此落腳，隨后前往企業工作。

常州市武進區人社局副局長杭琰介紹，武進就業驛站提供就業推薦、技能培訓、臨時食宿、法律咨詢、維權保障等一站式就業創業服務，努力讓更多來武務工人員願意來、留得下、干得好。

連雲港市人社局就業促進和失業保險處處長胡學鋒告訴記者，1月28日到2月5日，企業租用大巴車跨省組織外來人員返崗，按照實際發生交通費用60%的標准補貼企業。

據悉，春節后，江蘇各地已通過包機、專列、包車等方式輸送了超過1.2萬名勞動者返崗，預計正月十五之前省內將“點對點”接送3.62萬名勞動者返崗。此外，為進一步保障企業用工，多地人社部門還成立招工小組，奔赴全國各地的勞務協作基地，密集開展招引工作，全力以赴保障企業復工達產。

（江蘇廣電總台·融媒體新聞中心記者/浦沫瀚 楊帆 田遠 蘇州台 南通台 泰州台 連雲港台 張家港台 武進台 常熟台 溧陽台 編輯/胡超）

分享讓更多人看到