11月3日下午，南通市舉行“江海砥柱”青訓營啟動暨年輕干部培養“一地一品”品牌發布儀式。

活動現場，南通市委常委、組織部部長封春晴為青訓營授旗，給青年成長導師頒發聘書﹔青年成長導師為青訓營研學社授牌﹔市縣聯動集中發布年輕干部培養品牌，並進行了成果展示演出。

封春晴說，啟動實施“江海砥柱”青訓營，打造年輕干部培養“一地一品”品牌，是貫徹落實黨的二十大精神的創新之舉，是推進市委優秀年輕干部“568”培養選拔計劃的務實之策，是構建年輕干部選育管用全鏈條機制的長遠之計，要堅持常態化推進，提升培育質效、蓄足“源頭活水”。年輕干部要以對黨忠誠鑄就“砥柱”之魂，堅定捍衛“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”﹔要以過硬本領強化“砥柱”之能，使自身的工作本領與崗位職責相匹配、與時代要求相適應﹔要以務實作風扛起“砥柱”之責，保持低調務實、不驕不躁的作風，沉心靜氣，埋頭干事﹔要以廉潔自律鑄牢“砥柱”之基，自覺筑牢思想防線、嚴守紀律底線，時時不忘自重、自省、自警、自勵。

據介紹，“江海砥柱”青訓營共下設黨的建設、經濟發展、城市建設、民生服務、鄉村振興、社會治理等6個研學社，各研學社安排1名政治素質好、專業能力強、工作經驗豐富的正處職以上領導干部擔任青年成長導師，設置凝心鑄魂、賦能提質、實戰練兵、賽場比武、風採展示等5大模塊。首期青訓營以“學習二十大·建功新時代”為主題，時間跨度1年，細化制定了專題黨課、青藍學堂、“實踐出真知”沉浸課堂、研學分享會、“思辨開新篇”辯論比賽等20項重點活動計劃。

新華日報·交匯點記者 徐超 

通訊員 顧紅霞 劉燕  

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