“原先我們對工信政策不夠了解，覺得不符合申報要求，經過崇川開發區首席服務員上門輔導，我們計劃申報專精特新、智能車間、企業技術中心的扶持政策，這將大大減輕我們的資金壓力。”富金森(南通)科技有限公司副總經理付青說道。今年以來，南通市崇川區樹立“四敢”鮮明導向，全面深化“攻堅有我全域爭先”行動，引導各領域黨組織亮旗、廣大黨員干部靠前服務、擔當作為，為“企業敢干”保駕護航。

崇川區在項目招引前沿、園區項目建設一線組建攻堅黨支部5個，引領保障華能燃機創新示范項目等省級重大項目順利開工﹔發揮“兩新”組織黨組織優勢，引導企業在生產重要領域、技術攻關一線、市場營銷前沿設立黨員先鋒隊、黨員課題組等240余個﹔扎實推進六大產業鏈黨建聯盟建設，用好黨建聯盟“輪值主席”資源，構建完善“眾創空間-孵化器-加速器-產業園區”全鏈條孵化體系，深化“崇領企航”國企黨建品牌，牽頭開展政策宣講會、發展共商會、難題研討會等活動32場次。

據了解，崇川區700余名副科以上黨員干部組建首席服務員隊伍，深入企業項目一線送政策、促創新、解難題，不斷激發“企業敢干”底氣。“我們結合走訪服務起草形成了服務業繁榮發展的22條政策，覆蓋企業入規、規模提升、產業集聚等方面，全年累計給予企業的扶持將達4000萬元。”崇川區發改委黨組書記、主任黃劍波介紹。

此外，崇川區還依托街道社區、園區樓宇等黨群服務陣地，整合發改、商務等職能部門資源，組建“青騎兵”惠企政策宣講團，223名經濟條線黨員干部協調解決物流運輸、融資貸款、用工招工等難題500余個。吸納在職黨員、網格員等力量組建“益企行動”服務隊177支，開展“三進三送”活動1000余場次。同時，對接律師、會計師、稅務師等專業力量，在天安數碼城、大生眾創街區開展“三師進企”主題活動12場次，以專業精准服務賦能企業高質量發展。（凌波 成城 顧超群）

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