面对疫情防控的严峻形势，无锡市组织系统坚决落实党中央及江苏省委决策部署，强化“组织起来”优势，引导党员干部战斗在疫情防控第一线，同时注重在大战大考中考察识别干部，及时了解“疫”线党员干部的急难愁盼，把党的关心和温暖传递到他们心坎上。

动员参战，党员干部冲锋在前

无锡组织系统发动全市各级党组织和党员干部积极参与“四坚持四担当”行动，压紧压实12项防疫措施，坚决遏制疫情扩散蔓延势头。全线“筑堡垒”，深入开展“党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线”突击行动，在交通卡口、封控一线等重点防控区域成立临时党支部88个，6174个村（社区）党支部带动2.51万家企业、37.82万名群众参与防疫。全力“强攻坚”，连夜发出“冲锋在前、先锋攻坚”战斗口号，全面动员党员干部亮身份、见行动。封控区、管控区的党员干部就地“转岗”、主动出力，坚守本职岗位的随时出征、服从安排，全市成立“党员突击队”“党员先锋队”3731个，设立党员先锋岗、党员责任区1.15万个，市县乡三级共有6.44万名机关党员干部到防疫一线报到，其中2.92万名党员干部就地“转岗”支援疫情防控，真正做到哪里有需要、哪里就有共产党员的身影。

带头作战，专项任务担当在前

疫情发生后，无锡市委组织部牵头负责区域核酸检测工作的组织实施，全市组织系统闻令而动、冲锋“疫”线，先后组织实施四轮检测累计949.07万人次，总体实现“应检尽检、不漏一人”。此外，指导全市各板块开展分批次、滚动式核酸检测累计2944.73万人次，为全市疫情防控大局稳定了基础、提供了保障。

为保障核酸检测工作有序高效开展，无锡市委组织部构建一体化指挥体系，市区两级分别建立由常委组织部长任组长、政府副职领导任副组长、有关部门骨干人员为组员的应急核酸检测组，形成组织部门牵头抓总，卫健、疾控部门推进落实，公安、城管、环保、大数据等部门协同保障的组织指挥体系，确保全市“一盘棋”、上下“一股绳”。按照“提级管理、市级统筹、区级执行”的要求，制定核酸检测总体方案和每轮工作方案，对启动时间、采样技术、操作软件等进行统一规范，各区根据要求细化制定本区实施方案。各区确定一名组织部副部长为联络员，各实验室确定一名组工干部为驻点员，确保信息上下贯通，指令迅速执行。

此外，无锡组织系统坚持“以快打快”，打通“采送检报”各环节症结点，提升全流程组织化程度，整体用时逐轮缩短，第四轮缩短至24小时内。三轮检测结束后开展大数据比对，运用AI呼叫、短信通知、登门摸排等方式进行提醒，24小时内3.79万人完成补测。对四轮后仍未按规定参加核酸检测人员赋“门铃码”红色警示，首批赋红973人中，两天内有506人完成采样，精准督促效果明显。

聚力助战，激励关爱暖心在前

抗疫期间，无锡各级组织部门及时了解“疫”线党员干部在干什么、盼什么，呵护热情、解决愁难，持续激励他们昂扬斗志、奋勇攻坚。

大战大考看担当，无锡市、区两级共派出112名组工干部参与专项督导，深入一线考察识别干部，把抗击疫情工作表现作为评价干部的重要依据。一名干部积极探索数字化疫情防控成效明显，在符合提拔年限刚不久，因表现突出提拔为正处职干部。

无锡组织系统注重在疫情防控一线发现、考验入党积极分子，坚持成熟一个、发展一个，严格把关、保证质量，及时发展入党32人，确定入党积极分子282人。在疫情防控最吃劲的阶段，全市组织部门分组包片深入基层，走访157个村（社区）、207个核酸采样点、35个交通卡口等一线点位进行慰问。无锡市、区两级划拨党费620万元用于疫情防控和关心关爱基层一线党员干部，同时专门划拨50万元党费支持货车司机群体疫情防控工作，把党的关心和温暖传递到党员群众心坎上。（苏潇煌 锡组轩）

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