年薪17萬！江蘇工科畢業生成招聘會“香餑餑”

剛剛過去的周末，南京多所高校舉行秋季校園招聘會。

上個周末，南京大學2021屆畢業生第二場秋季大型雙選會分別在兩個校區舉行，共有295家用人單位參加，提供崗位共計20823個，涵蓋互聯網、生物制藥、科技研發等熱門行業。東南大學也舉行了大型招聘會，記者發現，包括5G、半導體、高端裝備制造等專業的“工科生”比較搶手，其中，中國兵器集團針對博士生開出了50萬元年薪，外加50萬的住房補貼，還有企業為高層次人才開出了17萬到24萬不等的年薪。

陝西建工控股集團有限公司人力資源部招聘主管李文杰告訴記者，高層次人才引進計劃是集團人才引進的一個工程，主要的目標是想用5到8年的時間把引進的一批高層次人才，培養成為各級單位的技術負責、技術總工、副總工程師或者總工程師這個序列。

為扎實做好“六穩”“六保”工作，江蘇各高校千方百計促就業。南京工業大學、南京郵電大學根據畢業生的實際需求，在周末組織了土木工程、計算機通信等專場招聘，帶來崗位共計超過3萬個，為廣大畢業生就業提供了廣闊舞台。

中國建筑集團有限公司人力資源部資深高級經理王心寧介紹，集團提供的崗位多數是土建類的，本科生差不多能佔到70%左右，30%是研究生以上的崗位。

南京工業大學土木工程學院本科生韓晨告訴記者，自己的目標薪資是10萬就差不多了，用人單位開出的薪酬比自己想象中要多。走上工作崗位以后，跟幾個項目就可以向上晉升，這對畢業生還是比較有吸引力的。

（江蘇廣電總台·融媒體新聞中心記者/王堯 亓晨 趙凌翔 編輯/胡超）

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